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河南省教科文卫体工会2016年工zuo要点
发布时间:2016年06月04日

2016年工zuo的总体要求是:深入贯彻落shi省委党的qun团工zuo会议jing神,按照省总十四届四次全委会议的要求,zeng“三性”,去“四化”,zeng强工会凝聚力,构建he谐劳动关系,建she职工zhijia,强化维权帮扶,zuo好ji能竞赛,加强职ye道德建she,yi改ge创xin为动力,组织动员教科文卫体系tong职工为“四ge河南”、“两项建she”he我省“十三五”良好kai局贡献力liang。

一、认真学习贯彻党的十八届五中全会jing神,加强培训、深化学习,进一步zeng强责任ganhe使命gan

1、学习贯彻五中全会jing神he习近平总书记系lie重要jiang话jing神,在省总干xiao举办省教科文卫体工会干部培训班。进行政策理论、法lv法规、市chang经ji知识、工会ye务知识、工会工zuoshijian经yan的培训、jiao流,不断zeng强培训的针dui性、shi用性。

2、贯彻落shi省委党的qun团工zuo会议jing神,深刻领会jing神shizhi,适蔮i賙ai教科文卫体工会改ge创xin研讨会,jiao流工zuo经yan,研究xin常态下工会工zuo面临的xinqingkuang、xin问题。充分发挥ge高xiao工会协zuo组的zuo用,kaizhan经常化的jiao流、研讨活动。

3、充分发挥工会报刊、网zhan、宣传栏、《中国教工》、《河南教工》yiji微博、微信等宣传阵地、舆论平taihe现dai传mei手段的zuo用,zuo好u淌Ψā贰ⅰdu逃ā贰ⅰ独投ā贰ⅰ独投贤ā贰ⅰ豆せ醫iao例》、《职dai会tiao例》、《ji体合同tiao例》等与工会、职工密切相关的法lv、法规的宣传。

4、kaizhan丰富duo瞫hi奈奶寤疃鷖hi推进职工文化建she,建she积极健kang、昂扬xiang上的世界杯下注国际文化、yiyuan文化、企ye文化,活跃职工文化生活,培育职工jing神文化jia园。

5、hong扬社会主yihe心jia值观,不断深化“中国meng·劳动美”教育shijian活动。深入推进职ye道德、社会公德、jia庭美德hege人品德建she,hong扬高尚师德、yi德、艺德。

二、激发广大职工主人翁jing神,团结动员教科文卫体系tong职工为shi现“十三五”规划mubiao任务建gong立ye

1、组织动员广大职工积极参加“建gong‘十三五’”主题劳动竞赛。与教育厅联合kaizhan教育系tong教学ji能竞赛,与卫生ji生委联合kaizhanji术比武活动。jing选竞赛项mu,优化评选程xu,zui大限度地激发职工参与热qing,发挥引领shifanzuo用,提高教学ji能heyi务zhiliang。

2、积极kaizhan岗位练兵he职工创xin活动,持续kaizhan合理化建议、节能jian排、“安kang杯”等竞赛活动,推动建立ju有行ye特色的劳模创xin、职工创xin、ji能人才he名师名yi名jia工zuo室。创xin竞赛平taihezai体,注重广泛性、shi效性,把竞赛活动xiang后勤ji团、xiao(yuan、suo)办企ye扩zhan。让农民工、劳务pai遣工等fei在编职工在内的广大职工都积极参与到竞赛中来。

3、积极参加全国教科文卫体工会举办的第三届全国高xiaoqing年教师教学竞赛、全国卫生ji生系tongji能竞赛等活动,zhengququ得良好成绩,zhan现河南教育、卫生系tong职工的风cai。

4、着力zuo簃ei萄Ь喝i术比武成guo的转化he应用,ji时选树竞赛活动中涌现出来的先进典型,通guo制zuo教学优zhi课光pan、组织huo奖选手送课、送yi礿iao恪⒔⑺涂嗡蛓i选手档案等方式,发挥簃ei萄Ь喝黨eji术比武的社会zuo用。

5、在省管高xiaoxin建一批shifan性、biao准化的“劳模创xin工zuo室”,zuo好关心劳模、服务劳模、发挥劳模引领zuo用的工zuo,并根据创建qingkuang给予资金支持。结合shi际,积极探suoju有高xiao特点、特色的“劳模创xin工zuo室”xin路子,zhengqu在教科文卫体系tong产生更duo的“大国工絚hang薄⒗湍?职工)创xin工zuo室、工人先feng号、优xiu班组(科室、项muxiao组)he优xiu团队。

三、加强职dai会建she,切shi服务职工qun众,认真lv行维护职工合法权益职责

1、持zhi襶uan愕赝贫肮ai表大会规fan化建she,把职dai会zuo为民主管理的基本形式,建立健全职dai会民主评议制秖un椭肮ai表巡视、听证、述职等行zhi有效的方式方法。进一步贯彻落shi《学xiao教职工dai表大会规定》、《国有文化企事ye单位职工dai表大会shi施办法(暂行)》,推动卫生ji生公共服务机构建立健全民主管理制度,推动普遍kaizhanhe谐劳动人事关系创建活动。适时组织学xiao教dai会评估工zuo,jiao流经yan,chun进zuo用发挥。

2、积极推动he谐劳动人事关系建she,扩大工资ji体协商fan围,提shengji体协商zhiliang,推进学xiao后勤系tonghe民办fei企ye单位工资ji体协商工zuo。推进民办fei企ye单位加强民主管理、kaizhan工资ji体协商、签订ji体合同,推动劳动人事diao解组织建she。

3、构建yijing譲i锓鑫氐愕姆裰肮すuo体系。继续推进“一网、一卡”he“网上工会”建she,面xiang广大职工kaizhan普hui制服务;推动有tiao件的地方建she职工服务中心,wan善职工互zhu、职ye培训、法lv援zhu、心理援zhu等服务项mu。

4、jian持zuo好送温nuan、送清liang、金秋zhu学hekun难职工帮扶工zuo,加大duikun难职工的帮扶力度;继续把kun难职工纳入当地帮扶中心,健全kun难职工档案,zuo到一hu一档案并进行动态管理。

5、探suo建立优xiu教师学术jiao流、疗休yang相结合的制度,把劳动模fan、优xiu教师、先进分子暑期疗休yanghe学术jiao流jin密结合qi来,jiao流经yan、相互chun进。

6、继续shai选2到3suo全省zuikun难的偏远中xiao学定点帮扶,组织帮扶结dui子,送优zhi课下xiang、送文化下xiang、送yi下xiang、送世界杯下注国际下xiang。

7、继续加强与dui口行政厅(局)的联系,jian持与dui口厅(局)的联系会议制度,积极参与政策法规制定he推动相关问题的解决。cong源头上参与本系tong职工关心的切身利益的维护he政策制定,逐步召kai省教科文卫体工会与相dui厅局的联席会议。

四、建好职工zhijia,henshi基层基础,扩大有效覆盖,进一步zeng强基层工会活力

1、扩大工会活动覆盖面,依法建会、依法管会,持续推进企事ye、民办fei企ye单位建会工zuo,着力扩大覆盖面,加强民办学xiao、民营yiyuan、转企改制科研yuansuo、民营文艺yuan团的工会组建工zuo。jian决纠正机关事ye单位改ge改制中撤并工会现象

2、进一步加强fei在编职工入会工zuo,加强人文关怀,推动fei在编职工与在编职工同岗同酬。把尽可能duo的zui广泛的教科文卫体系tong职工,纳入到服务的dui象zhi謝iao逊╨v赋予工会he职工的权力用好用shi。适蔮i賙ai民办fei企ye单位工会工zuo经yanjiao流、研讨会。

3、根据省直管县(市)教科文卫体(教育)工会的特点,加强联系,分类指导,zheng合资源,发挥特色,nu力zuo好省直管县教科文卫体工会ge项工zuo。适蔮i賙ai省直管县教科文卫体(教育)工会工zuodiao研zuo谈会。

4、加强劳动zheng议diao解组织建she,积极推进工资ji体协商。事ye单位把民主管理xiang深入发zhanzuo为重点,民办fei企ye单位把wan善工会组织体系he职dai会制度zuo为重点,强化基层工会工zuo。

5、稳步推进县yi下区域(行ye)基层工会联合会建she,加强县糳u逃せ峤╯he,充分发挥县糳u逃せ嵛╤e服务zuo用。

6、支持基层广泛kaizhange类活动,加强基层干部队伍建she,尊重基层首创jing神,ji时发现总结基层经yan、先进典型,把更duo资源、资金用于基层。

五、深入shi际、diao查研究,积极推动涉ji职工切身利益问题的解决

1、下大力气深入shi际,diao查研究,围绕深化事ye单位人事制度改ge、分配制度改ge、社会保zhang制度改ge等敏gan热点问题,积极穋ong持肮に咔螅≈發v责。特别是针dui中xiao学xiaoqing年教师穋ong城苛ye膕hi际问题,摸清qingkuang、找准原因、提出dui策,切shi维护职工队伍稳定。

2、高度重视职工qun体性事件,建立信息上报制度,lv行好第一报告人职责,责任到人,zuo好信息ji时、准确报送工zuo,密切关注职工队伍动xiang,关注微博、微信等xinmei体中出现的苗头性问题,dui影响职工队伍稳定的问题zuo到早发现、早jie入、早报告,积极协zhu党政部门稳慎chu置、解决问题。引导职工qun众zeng强法制意识,依法维护自身权益,依法表达利益诉求。

3、加强dui基层工会工zuoqingkuang的diao查研究,下大力气ke服形式主yi,提高diao研工zuo的针dui性、shi用性、有效性。强化diao研成guo转化利用,zuo为源头参与、联席会议的重要内容,zuo为领导决策的重要参考,推动相关问题解决。

4、选qu改ge发zhan中的热点、难点问题he与职工切身利益密切相关的重大问题,she置10ge课题,组织人力diao查研究,shi行重大课题zhaobiao资zhu制度,提高课题研緆ang膠hiliang。年底,召kai理论研究课题结项答辩jiao流会,充分发挥研究成guo的指导zuo用。

六、推进教科文卫体工会工zuo改ge创xin

1、认真贯彻落shi中央he省委党的qun团工zuo会议jing神,把握zeng“三性”、去“四化”、强基层、chun创xin的重点,狠zhua落shi。

2、切shi加强县级行ye工会建she,贯彻落shi全总进一步加强县糳u逃せ峤╯he的意见,总结推广县糳u逃せ岱裰肮さ拇磝inzuo法。

3、加强dui基层工会的指导服务,尊重职工主体地位,建立职工qun众参与工会活动sheji、工zuo部署、先进表彰、评jiajiandu等工zuo制秖uⅫ/p>

4、推进工会工zuo与互联网的rong合,树立互联网思维,拓zhan工会工zuo网上空间,让职工qun众能便捷地在网上誽e焦せ嶙橹⒉斡牍せ峁uo、享受工会服务。

5、积极创造kaizhan互联网理论heshi务培训的tiao件,打造工会网络工zuo队伍;充分利用现有的微博、微信等xinmei体,kaizhan教育引导工zuo。

6、加强教科文卫体(教育)工会工zuo理论研究。健全wan善重点diao研he委托diao研机制。加强duidiao研工zuo的指导,zeng莐ang餮械恼雂ui性、shi用性,充分发挥diao研成guo的指导zuo用。wan善diao研工zuo评jia机制,充分发挥专jia学者的“智库”zuo用,推动工zuozheng体shui平提高。

7、积极参加“学系liejiang话、学党章党规、zuo合格党员”学习教育活动,锲而不舍落shi八项规定jing神,jian持不懈纠正“四风”,建she忠诚、干jing、担当的工会干部队伍,nu力营造积极xiang上、干事创ye、风清气正的工zuo环綾hangG衧hi改进工zuozuo风,yishi际行动持zhi襶uan銁hua好zuo风建she,持zhi襶uan慵忧孔陨斫╯he,主动适应xin常态,提高工会工zuo法制化shui平。

七、省教科文卫体工会2016年拟举办的部分会议he活动

1、召kai全省教科文卫体工会2016年工zuo会议(3月)

2、举办省教科文卫体工会干部培训班(4月)

3、召kai省教科文卫体系tongfei在编职工队伍状kuangdiao研zuo谈会(5月)

4、召kai省直管县(市)教科文卫体(教育)工会工zuodiao研zuo谈会(6月)

5、召kai高xiao工会协zuo组工zuo会议,jiao流年度工zuoji划、评比表彰(6月)

6、召kai高xiao工会改ge创xin工zuozuo谈会(7月)

7、组织劳动模fan暑期疗休yang活动(7月)

8、kaizhan全省教学ji能竞赛活动(8月)

9、参加第三届全国高xiaoqing年教师教学竞赛(8月)

10、召kai高xiao教dai会评估工zuodiao研会(9月)

11、kaizhan全省卫生ji生系tongji能竞赛活动(10月)

12、参加全国卫生ji生系tongji能竞赛(10)月

13、召kai省辖市教科文卫体(教育)工会工zuojiao流会(11月)

14、召kai全省教科文卫体系tong理论研究结项答辩jiao流会(12月)



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